{"id":1467,"date":"2020-05-05T12:12:35","date_gmt":"2020-05-05T17:12:35","guid":{"rendered":"https:\/\/gomaterials.com\/non-classifiee\/5-business-learnings-to-take-away-from-covid-19\/"},"modified":"2022-06-09T07:52:37","modified_gmt":"2022-06-09T12:52:37","slug":"lecons-a-tirer-de-la-covid-19-pour-les-entreprises","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/blogue\/lecons-a-tirer-de-la-covid-19-pour-les-entreprises\/","title":{"rendered":"5 le\u00e7ons \u00e0 tirer de la COVID-19 pour les paysagistes professionnels"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-weight: 400;\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter wp-image-1463 size-full\" src=\"https:\/\/gomaterials.com\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Wordpress-Pictures-4.png\" alt=\"COVID-19 le\u00e7ons \u00e0 tirer pour paysagistes \" width=\"2500\" height=\"1600\" srcset=\"https:\/\/gomaterials.com\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Wordpress-Pictures-4.png 2500w, https:\/\/gomaterials.com\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Wordpress-Pictures-4-150x96.png 150w, https:\/\/gomaterials.com\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Wordpress-Pictures-4-300x192.png 300w, https:\/\/gomaterials.com\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Wordpress-Pictures-4-768x492.png 768w, https:\/\/gomaterials.com\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Wordpress-Pictures-4-1024x655.png 1024w\" sizes=\"auto, (max-width: 2500px) 100vw, 2500px\" \/><\/span><span style=\"font-weight: 400;\">L\u2019impact de la COVID-19 sur l\u2019am\u00e9nagement paysager place les entrepreneurs de ce secteur dans une situation sans pr\u00e9c\u00e9dent.\u00a0<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">En effet, ces derniers ont \u00e9t\u00e9 contraints de repenser compl\u00e8tement leurs activit\u00e9s. L\u2019avantage est que certaines pratiques d\u2019urgence mises en \u0153uvre actuellement peuvent en fait \u00eatre utilis\u00e9es tout au long de l\u2019ann\u00e9e pour renforcer leur entreprise. Voici cinq mesures cl\u00e9s prises par les entreprises durant la COVID-19 qui pourraient servir de le\u00e7ons et comment les adopter de fa\u00e7on permanente.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3><strong>1. Utiliser le moins de ressources possible<\/strong><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La COVID-19 a forc\u00e9 de nombreux entrepreneurs \u00e0 examiner attentivement leurs d\u00e9penses d\u2019entreprise et \u00e0 r\u00e9duire celles-ci autant que possible pour se maintenir \u00e0 flot.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Il est recommand\u00e9 d\u2019examiner r\u00e9guli\u00e8rement ses d\u00e9penses et son budget, de d\u00e9terminer comment l\u2019argent est d\u00e9pens\u00e9 de mani\u00e8re inefficace, puis d\u2019adapter sa strat\u00e9gie en cons\u00e9quence.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Par exemple, pensez \u00e0 r\u00e9duire les achats ou les d\u00e9penses frivoles. De m\u00eame, \u00e9liminez les inefficacit\u00e9s et le d\u00e9doublement des t\u00e2ches au sein de votre personnel actuel avant d\u2019embaucher de nouveaux employ\u00e9s. Une fa\u00e7on simple de le faire consiste \u00e0 s\u2019assurer que le travail est toujours d\u00e9l\u00e9gu\u00e9 de mani\u00e8re claire et concise. Vous devriez toujours revoir votre strat\u00e9gie d\u2019embauche avant de recruter d\u2019autres employ\u00e9s.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Une revue de votre strat\u00e9gie de marketing est \u00e9galement de rigueur. Demandez-vous si le fait de passer au commerce en ligne pourrait vous faire \u00e9conomiser de l\u2019argent \u00e0 long terme. Au lieu de vous limiter aux imprim\u00e9s publicitaires, mettez l\u2019accent sur votre pr\u00e9sence en ligne. Les applications<\/span> <span style=\"font-weight: 400;\">de <\/span><a href=\"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/blogue\/conseils-affaires\/initiation-medias-sociaux-pour-paysagiste\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-weight: 400;\">m\u00e9dias sociaux<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> sont des outils conviviaux qui peuvent vous aider \u00e0 attirer de nouveaux clients gratuitement.\u00a0<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3><b>2. Opter pour un lieu de travail virtuel<\/b><\/h3>\n<p><a href=\"https:\/\/zoom.us\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-weight: 400;\">Zoom<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> est un logiciel parmi d\u2019autres ressources dans le monde de la technologie qui permet aux employ\u00e9s de travailler avec succ\u00e8s depuis leur domicile, tout en restant plus connect\u00e9s que jamais.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Le concept de \u00ab\u00a0bureau\u00a0\u00bb devenant de plus en plus fluide, envisagez de permettre \u00e0 vos employ\u00e9s de bureau de continuer \u00e0 travailler \u00e0 domicile de temps en temps. Des <\/span><a href=\"https:\/\/www.airtasker.com\/blog\/the-benefits-of-working-from-home\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-weight: 400;\">recherches<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> ont d\u00e9montr\u00e9 que le travail \u00e0 distance augmente en fait la productivit\u00e9.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Si cette option n\u2019est pas envisageable pour votre entreprise, vous devriez au moins continuer \u00e0 utiliser des outils en ligne pour aider vos employ\u00e9s \u00e0 demeurer efficaces et vous assurer que tout le monde est sur la m\u00eame longueur d\u2019onde.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Voici quelques outils de travail int\u00e9ressants : Skype, Dropbox et Workplace de Facebook.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3><b>3. Demander des subventions gouvernementales<\/b><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Le gouvernement a mis en place des dispositifs de soutien ayant pris la forme de subventions et d\u2019autres programmes pour aider \u00e0 att\u00e9nuer le choc \u00e9conomique de Covid-19.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Il convient de souligner qu\u2019il existe des subventions et des options de financement que vous pouvez demander \u00e0 tout moment pour vous aider \u00e0 faire cro\u00eetre votre entreprise. Chaque programme comporte des crit\u00e8res diff\u00e9rents, mais tous contribuent g\u00e9n\u00e9ralement \u00e0 couvrir les d\u00e9penses li\u00e9es \u00e0 la formation des employ\u00e9s, \u00e0 l\u2019achat d\u2019\u00e9quipement, au passage au vert, \u00e0 la prospection de client\u00e8le, etc.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Voici quelques exemples :<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><a href=\"http:\/\/www.tcu.gov.on.ca\/fre\/eopg\/cojg\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-weight: 400;\">Subvention Canada-Ontario pour l\u2019emploi<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">\u00a0<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">: Les employeurs peuvent obtenir jusqu\u2019\u00e0 10 000 $ par personne pour les co\u00fbts de la formation.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><a href=\"https:\/\/www.ic.gc.ca\/eic\/site\/128.nsf\/fra\/00003.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-weight: 400;\">Fonds pour les femmes en entrepreneuriat<\/span><\/a> <span style=\"font-weight: 400;\">: Les femmes entrepreneures peuvent obtenir jusqu\u2019\u00e0 100 000 $ pour les aider \u00e0 d\u00e9velopper leur entreprise existante.\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p>Pour plus de d\u00e9tails sur le financement f\u00e9d\u00e9ral, consultez le lien suivant :<br \/>\n<a href=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/services\/entreprises\/subventions.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-weight: 400;\">Gouvernement du Canada &#8211; Subventions et financement pour les entreprises<\/span><\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3><b>4. Pratiquer une culture d\u2019entreprise fond\u00e9e sur la confiance<\/b><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Une cons\u00e9quence positive de cette pand\u00e9mie est qu\u2019elle a donn\u00e9 aux dirigeants de toute entreprise une belle occasion de d\u00e9velopper rapidement une culture organisationnelle fond\u00e9e sur la confiance.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En faisant part de leurs commentaires constructifs \u00e0 leurs sup\u00e9rieurs, les employ\u00e9s peuvent contribuer \u00e0 l\u2019\u00e9laboration de strat\u00e9gies efficaces pour l\u2019avenir de l\u2019entreprise. La cr\u00e9ation d\u2019un environnement dans lequel chaque voix est entendue, et pas seulement celles des cadres sup\u00e9rieurs, fait partie int\u00e9grante du succ\u00e8s de toute entreprise.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">D\u00e9veloppez une <\/span><a href=\"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/blogue\/culture-entreprise\/impact-culture-entreprise-sur-votre-rentabilite\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-weight: 400;\">culture organisationnelle fond\u00e9e sur la confiance pour \u00e9viter tout impact n\u00e9gatif sur votre r\u00e9sultat net<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">. Rassemblez votre \u00e9quipe de direction afin de d\u00e9terminer comment mettre en \u0153uvre de meilleures pratiques de gestion des employ\u00e9s, ax\u00e9es sur la communication et la confiance.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Trouver des moyens de remonter le moral et de valoriser vos employ\u00e9s devrait toujours \u00eatre une priorit\u00e9 absolue.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3><strong>5. La s\u00e9curit\u00e9 avant tout<\/strong><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La maladie \u00e0 coronavirus nous a tous oblig\u00e9s \u00e0 donner la priorit\u00e9 \u00e0 certaines mesures op\u00e9rationnelles, notamment celles touchant la sant\u00e9 et la s\u00e9curit\u00e9 des employ\u00e9s.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Or, <\/span><a href=\"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/blogue\/paysagement\/consignes-de-securite-amenagement-paysager\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-weight: 400;\">les mesures de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> devraient toujours compter parmi vos priorit\u00e9s, compte tenu notamment de la nature du secteur de l\u2019am\u00e9nagement paysager. Non seulement les consignes de s\u00e9curit\u00e9 doivent \u00eatre suivies \u00e0 la lettre lors de l\u2019utilisation d\u2019outils et de machines, mais les employ\u00e9s malades doivent \u00eatre encourag\u00e9s \u00e0 rester chez eux, m\u00eame s\u2019ils ne pr\u00e9sentent que des sympt\u00f4mes de rhume.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Si vous n\u2019offrez pas de cong\u00e9s de maladie r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s, vous devriez y songer s\u00e9rieusement. Des employ\u00e9s en bonne sant\u00e9 sont des employ\u00e9s heureux, et des employ\u00e9s heureux seront forc\u00e9ment plus productifs.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><strong>Quelles pratiques allez-vous continuer \u00e0 appliquer tout au long de l\u2019ann\u00e9e pour am\u00e9liorer vos affaires?<\/strong><\/p>\n<p>Apprenez-en davantage sur <a href=\"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/blogue\/impact-coronavirus-amenagement-paysager\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">ressources reli\u00e9es \u00e0 la COVID-19<\/a>, <a href=\"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/blogue\/les-effets-du-vaccin-covid-19-pour-lamenagement-paysager\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">le d\u00e9ploiement des vaccins<\/a> et leur impact sur l\u2019industrie de l\u2019am\u00e9nagement paysager.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>L\u2019impact de la COVID-19 sur l\u2019am\u00e9nagement paysager place les entrepreneurs de ce secteur dans une situation sans pr\u00e9c\u00e9dent.\u00a0En effet, ces derniers ont \u00e9t\u00e9 contraints de repenser compl\u00e8tement leurs activit\u00e9s. L\u2019avantage est que certaines pratiques d\u2019urgence mises en \u0153uvre actuellement peuvent en fait \u00eatre utilis\u00e9es tout au long de l\u2019ann\u00e9e pour renforcer leur entreprise. Voici cinq mesures cl\u00e9s prises par les entreprises durant la COVID-19 qui pourraient servir de le\u00e7ons et comment les adopter de fa\u00e7on permanente. &nbsp; 1. Utiliser le moins de ressources possible La COVID-19 a forc\u00e9 de nombreux entrepreneurs \u00e0 examiner attentivement leurs d\u00e9penses d\u2019entreprise et \u00e0 r\u00e9duire celles-ci autant que possible pour se maintenir \u00e0 flot. Il est recommand\u00e9 d\u2019examiner r\u00e9guli\u00e8rement ses d\u00e9penses et son budget, de d\u00e9terminer comment l\u2019argent est d\u00e9pens\u00e9 de mani\u00e8re inefficace, puis d\u2019adapter sa strat\u00e9gie en cons\u00e9quence. Par exemple, pensez \u00e0 r\u00e9duire les achats ou les d\u00e9penses frivoles. De m\u00eame, \u00e9liminez les inefficacit\u00e9s et le d\u00e9doublement des t\u00e2ches au sein de votre personnel actuel avant d\u2019embaucher de nouveaux employ\u00e9s. Une fa\u00e7on simple de le faire consiste \u00e0 s\u2019assurer que le travail est toujours d\u00e9l\u00e9gu\u00e9 de mani\u00e8re claire et concise. Vous devriez toujours revoir votre strat\u00e9gie d\u2019embauche avant de recruter d\u2019autres employ\u00e9s.\u00a0 Une revue de votre strat\u00e9gie de marketing est \u00e9galement de rigueur. Demandez-vous si le fait de passer au commerce en ligne pourrait vous faire \u00e9conomiser de l\u2019argent \u00e0 long terme. Au lieu de vous limiter aux imprim\u00e9s publicitaires, mettez l\u2019accent sur votre pr\u00e9sence en ligne. Les applications de m\u00e9dias sociaux sont des outils conviviaux qui peuvent vous aider \u00e0 attirer de nouveaux clients gratuitement.\u00a0 &nbsp; 2. Opter pour un lieu de travail virtuel Zoom est un logiciel parmi d\u2019autres ressources dans le monde de la technologie qui permet aux employ\u00e9s de travailler avec succ\u00e8s depuis leur domicile, tout en restant plus connect\u00e9s que jamais. Le concept de \u00ab\u00a0bureau\u00a0\u00bb devenant de plus en plus fluide, envisagez de permettre \u00e0 vos employ\u00e9s de bureau de continuer \u00e0 travailler \u00e0 domicile de temps en temps. Des recherches ont d\u00e9montr\u00e9 que le travail \u00e0 distance augmente en fait la productivit\u00e9. Si cette option n\u2019est pas envisageable pour votre entreprise, vous devriez au moins continuer \u00e0 utiliser des outils en ligne pour aider vos employ\u00e9s \u00e0 demeurer efficaces et vous assurer que tout le monde est sur la m\u00eame longueur d\u2019onde. Voici quelques outils de travail int\u00e9ressants : Skype, Dropbox et Workplace de Facebook. &nbsp; 3. Demander des subventions gouvernementales Le gouvernement a mis en place des dispositifs de soutien ayant pris la forme de subventions et d\u2019autres programmes pour aider \u00e0 att\u00e9nuer le choc \u00e9conomique de Covid-19. Il convient de souligner qu\u2019il existe des subventions et des options de financement que vous pouvez demander \u00e0 tout moment pour vous aider \u00e0 faire cro\u00eetre votre entreprise. Chaque programme comporte des crit\u00e8res diff\u00e9rents, mais tous contribuent g\u00e9n\u00e9ralement \u00e0 couvrir les d\u00e9penses li\u00e9es \u00e0 la formation des employ\u00e9s, \u00e0 l\u2019achat d\u2019\u00e9quipement, au passage au vert, \u00e0 la prospection de client\u00e8le, etc. Voici quelques exemples : Subvention Canada-Ontario pour l\u2019emploi\u00a0: Les employeurs peuvent obtenir jusqu\u2019\u00e0 10 000 $ par personne pour les co\u00fbts de la formation. Fonds pour les femmes en entrepreneuriat : Les femmes entrepreneures peuvent obtenir jusqu\u2019\u00e0 100 000 $ pour les aider \u00e0 d\u00e9velopper leur entreprise existante.\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0 Pour plus de d\u00e9tails sur le financement f\u00e9d\u00e9ral, consultez le lien suivant : Gouvernement du Canada &#8211; Subventions et financement pour les entreprises &nbsp; 4. Pratiquer une culture d\u2019entreprise fond\u00e9e sur la confiance Une cons\u00e9quence positive de cette pand\u00e9mie est qu\u2019elle a donn\u00e9 aux dirigeants de toute entreprise une belle occasion de d\u00e9velopper rapidement une culture organisationnelle fond\u00e9e sur la confiance.\u00a0 En faisant part de leurs commentaires constructifs \u00e0 leurs sup\u00e9rieurs, les employ\u00e9s peuvent contribuer \u00e0 l\u2019\u00e9laboration de strat\u00e9gies efficaces pour l\u2019avenir de l\u2019entreprise. La cr\u00e9ation d\u2019un environnement dans lequel chaque voix est entendue, et pas seulement celles des cadres sup\u00e9rieurs, fait partie int\u00e9grante du succ\u00e8s de toute entreprise.\u00a0 D\u00e9veloppez une culture organisationnelle fond\u00e9e sur la confiance pour \u00e9viter tout impact n\u00e9gatif sur votre r\u00e9sultat net. Rassemblez votre \u00e9quipe de direction afin de d\u00e9terminer comment mettre en \u0153uvre de meilleures pratiques de gestion des employ\u00e9s, ax\u00e9es sur la communication et la confiance.\u00a0 Trouver des moyens de remonter le moral et de valoriser vos employ\u00e9s devrait toujours \u00eatre une priorit\u00e9 absolue. &nbsp; 5. La s\u00e9curit\u00e9 avant tout La maladie \u00e0 coronavirus nous a tous oblig\u00e9s \u00e0 donner la priorit\u00e9 \u00e0 certaines mesures op\u00e9rationnelles, notamment celles touchant la sant\u00e9 et la s\u00e9curit\u00e9 des employ\u00e9s. Or, les mesures de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 devraient toujours compter parmi vos priorit\u00e9s, compte tenu notamment de la nature du secteur de l\u2019am\u00e9nagement paysager. Non seulement les consignes de s\u00e9curit\u00e9 doivent \u00eatre suivies \u00e0 la lettre lors de l\u2019utilisation d\u2019outils et de machines, mais les employ\u00e9s malades doivent \u00eatre encourag\u00e9s \u00e0 rester chez eux, m\u00eame s\u2019ils ne pr\u00e9sentent que des sympt\u00f4mes de rhume. Si vous n\u2019offrez pas de cong\u00e9s de maladie r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s, vous devriez y songer s\u00e9rieusement. Des employ\u00e9s en bonne sant\u00e9 sont des employ\u00e9s heureux, et des employ\u00e9s heureux seront forc\u00e9ment plus productifs.\u00a0 Quelles pratiques allez-vous continuer \u00e0 appliquer tout au long de l\u2019ann\u00e9e pour am\u00e9liorer vos affaires? Apprenez-en davantage sur ressources reli\u00e9es \u00e0 la COVID-19, le d\u00e9ploiement des vaccins et leur impact sur l\u2019industrie de l\u2019am\u00e9nagement paysager.<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":6440,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[26,35],"tags":[],"class_list":["post-1467","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-blogue","category-conseils-affaires"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v25.5 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>5 le\u00e7ons \u00e0 tirer de la COVID-19 pour les paysagistes professionnels<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Cinq mesures d\u2019urgence prises durant la COVID-19 qui pourraient servir de le\u00e7ons \u00e0 long terme pour renforcer votre entreprise d\u2019am\u00e9nagement paysager.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"5 le\u00e7ons \u00e0 tirer de la COVID-19 pour les paysagistes professionnels\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Cinq mesures d\u2019urgence prises durant la COVID-19 qui pourraient servir de le\u00e7ons \u00e0 long terme pour renforcer votre entreprise d\u2019am\u00e9nagement paysager.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Go Materials\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2020-05-05T17:12:35+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2022-06-09T12:52:37+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/gomaterials.com\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/5_Business_Lessons_compressed.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1024\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"655\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"shireen@gomaterials.com\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"\u00c9crit par\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"shireen@gomaterials.com\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/\",\"url\":\"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/\",\"name\":\"5 le\u00e7ons \u00e0 tirer de la COVID-19 pour les paysagistes professionnels\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/gomaterials.com\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/5_Business_Lessons_compressed.png\",\"datePublished\":\"2020-05-05T17:12:35+00:00\",\"dateModified\":\"2022-06-09T12:52:37+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/#\/schema\/person\/2de468404c7d041c01b913298b8eb850\"},\"description\":\"Cinq mesures d\u2019urgence prises durant la COVID-19 qui pourraient servir de le\u00e7ons \u00e0 long terme pour renforcer votre entreprise d\u2019am\u00e9nagement paysager.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/gomaterials.com\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/5_Business_Lessons_compressed.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/gomaterials.com\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/5_Business_Lessons_compressed.png\",\"width\":1024,\"height\":655,\"caption\":\"covid 19 le\u00e7ons entreprises\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"5 le\u00e7ons \u00e0 tirer de la COVID-19 pour les paysagistes professionnels\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/#website\",\"url\":\"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/\",\"name\":\"Go Materials\",\"description\":\"Just another WordPress site\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fr-FR\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/#\/schema\/person\/2de468404c7d041c01b913298b8eb850\",\"name\":\"shireen@gomaterials.com\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/28d702ded5046b103e9365d5307ce8086f5f5cf0ae20ff75ede3b0d316e3f5cd?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/28d702ded5046b103e9365d5307ce8086f5f5cf0ae20ff75ede3b0d316e3f5cd?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"shireen@gomaterials.com\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"5 le\u00e7ons \u00e0 tirer de la COVID-19 pour les paysagistes professionnels","description":"Cinq mesures d\u2019urgence prises durant la COVID-19 qui pourraient servir de le\u00e7ons \u00e0 long terme pour renforcer votre entreprise d\u2019am\u00e9nagement paysager.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/","og_locale":"fr_FR","og_type":"article","og_title":"5 le\u00e7ons \u00e0 tirer de la COVID-19 pour les paysagistes professionnels","og_description":"Cinq mesures d\u2019urgence prises durant la COVID-19 qui pourraient servir de le\u00e7ons \u00e0 long terme pour renforcer votre entreprise d\u2019am\u00e9nagement paysager.","og_url":"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/","og_site_name":"Go Materials","article_published_time":"2020-05-05T17:12:35+00:00","article_modified_time":"2022-06-09T12:52:37+00:00","og_image":[{"width":1024,"height":655,"url":"https:\/\/gomaterials.com\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/5_Business_Lessons_compressed.png","type":"image\/png"}],"author":"shireen@gomaterials.com","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"\u00c9crit par":"shireen@gomaterials.com","Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e":"4 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/","url":"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/","name":"5 le\u00e7ons \u00e0 tirer de la COVID-19 pour les paysagistes professionnels","isPartOf":{"@id":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/gomaterials.com\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/5_Business_Lessons_compressed.png","datePublished":"2020-05-05T17:12:35+00:00","dateModified":"2022-06-09T12:52:37+00:00","author":{"@id":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/#\/schema\/person\/2de468404c7d041c01b913298b8eb850"},"description":"Cinq mesures d\u2019urgence prises durant la COVID-19 qui pourraient servir de le\u00e7ons \u00e0 long terme pour renforcer votre entreprise d\u2019am\u00e9nagement paysager.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fr-FR","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/#primaryimage","url":"https:\/\/gomaterials.com\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/5_Business_Lessons_compressed.png","contentUrl":"https:\/\/gomaterials.com\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/5_Business_Lessons_compressed.png","width":1024,"height":655,"caption":"covid 19 le\u00e7ons entreprises"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/gomaterials.com\/blog\/covid-19-business-lessons\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"5 le\u00e7ons \u00e0 tirer de la COVID-19 pour les paysagistes professionnels"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/#website","url":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/","name":"Go Materials","description":"Just another WordPress site","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fr-FR"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/#\/schema\/person\/2de468404c7d041c01b913298b8eb850","name":"shireen@gomaterials.com","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/28d702ded5046b103e9365d5307ce8086f5f5cf0ae20ff75ede3b0d316e3f5cd?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/28d702ded5046b103e9365d5307ce8086f5f5cf0ae20ff75ede3b0d316e3f5cd?s=96&d=mm&r=g","caption":"shireen@gomaterials.com"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1467","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1467"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1467\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6440"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1467"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1467"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/gomaterials.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1467"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}